云霧初散，但山林間寒意未褪。岑松鎮各村的生態護林員披著早露鉆進了茫茫林海中，開展巡林工作。他們的日常工作沒有太大波瀾，只是用行動日復一日地守護好這片生態屏障。“護林工作的關鍵要把‘護’和‘防’做好，防好了，森林就安全了；護好了，生態就變好了。”這是岑松鎮岑松村護林員梁叔發常掛在嘴邊的話，“這份工作給我們家多帶來一份收入，我得把它干好！”

自建立林長制工作體系以來，岑松鎮全方位多舉措加強森林資源保護，統籌整合林業基層管理力量，制定出臺了林長制工作方案，細化任務，明確職責，建立專職護林員隊伍，聘請專職護林員269人。同時，岑松鎮明確“一名黨員林長就是一面旗幟”，注重發揮黨員林長的先鋒模范作用，在林長制工作中設立“黨員責任區”，構建以鄉鎮領導林長、村級黨員林長加護林員為主體的“一長一員”森林資源管護架構，確保每名林長的責任落實到各個山頭地塊、森林片區，守好綠水青山。

這支護林員隊伍屬于公益性崗位，是岑松鎮基于把公益性崗位作為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的重要抓手，最大限度發揮人員效能，努力實現農村低收入人口就地就近就業，讓公益性崗位的設立既保護了環境生態，又鼓起脫貧群眾錢袋，在助力鄉村振興和生態保護方面“雙管齊下”，讓群眾得到了實實在在的好處，提升群眾幸福感和滿意度。

“設立公益性崗位這種‘授人以漁’的幫扶方式更有利于保障鄉村治理實效和構建高質量發展的生態底色。”岑松鎮鎮黨委書記、總林長陶其華談道，“為切實保障林長制各項措施落地見效，下一步我們還要強化黨員作用發揮和壓實工作責任，持續營造多方攜手林地保護氛圍，提高岑松鎮群眾對林地保護的知曉度和參與度，匯聚多方力量共護綠水青山。”

近年來，岑松鎮牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”發展理念，充分發揮黨組織統籌協調職能作用，壓實治林責任，積極探索“黨建+林長制”工作模式，以全面推進林長制為契機，全面貫徹習近平生態文明思想，以林長制促進“林長治”和“林常治”，筑牢綠色生態屏障，做到既保護生態，又鼓起口袋，交上山巒疊翠的生態答卷和促進增收的民生答卷。